Prestanak ugovora o radu (pravilnici, odluke)

Odluka o izvanrednom otkazu (mali poslodavac)

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Otkaz zbog otvaranja stečaja (čl. 120. Stečajnog zakona)

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec O

mj/god:

01/2011

Otkaz zbog obustave djelatnosti u stečaju (čl. 155.b Stečajnog zakona)

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Otkaz zbog obustave djelatnosti u stečaju (čl. 155.b Stečajnog zakona)

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Odluka o prestanku ugovora o radu uslijed smrti radnika

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Odluka o prestanku ugovora o radu zbog opće nesposobnosti za rad

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Odluka o prestanku ugovora o radu (zbog navršenja 65 godina života i 15 godina mirovinskog staža)

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Sporazum o prestanku ugovora o radu

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Odluka o prestanku ugovora o radu na određeno vrijeme

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Očitovanje radničkog vijeća na obavijest o namjeravanoj odluci o otkazu

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Obavijest radničkom vijeću o namjeravanoj odluci o otkazu

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Poslovno uvjetovani otkaz kod malog poslodavca (bez otpremnine

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Redoviti otkaz ugovora o radu (kojeg daje radnik)

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Upozorenje na obveze iz radnog odnosa

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Odluka o otkazu uvjetovanog skrivljenim ponašanjem radnika (poslodavac s najmanje 20 radnika)

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Odluka o otkazu uvjetovanog skrivljenim ponašanjem radnika (mali poslodavac)

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Odluka o otkazu s ponudom izmijenjenog ugovora (redoviti osobno uvjetovani)

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Odluka o otkazu s ponudom izmijenjenog ugovora (iz gospodarskih razloga)

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Otkaz zbog nepovoljne ocjene probnog rada kod malog poslodavca.

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Osobno uvjetovani otkaz kod poslodavca s najmanje 20 radnika (s otpremninom)

Autor:

Božo Prelević, Igor Milinović, Marta Grgec

mj/god:

01/2011

Stranice

Pretraga

VAŽNO!
Ako ste uplatili pretplatu na internetsko izdanje (godišnja pretplata ili kombinacija pretplate) „Računovodstvo i porezi u praksi“, da bi ste koristili ovaj portal molimo registrirajte se ovdje.

Korisne napomene za sudionike RiPup edukacija!

Prijave za odabranu edukaciju molimo dostavite čim prije, kako bismo se na vrijeme mogli kvalitetno pripremiti za održavanje edukacije.

Kotizaciju molimo uplatite unaprijed na žiro račun RiPup-a koji je naveden na pozivu za plaćanje kotizacije. Po primitku vaše uplate, vaše mjesto na seminaru je rezervirano i s veseljem vas očekujemo. Gotovinske uplate na samoj edukaciji ne primamo.

U slučaju otkaza ili odgode edukacije s RiPup strane, uplaćene kotizacije bit će vam odmah vraćene na žiro račun uplatitelja. U slučaju otkaza s vaše strane uplaćene kotizacije vraćamo, uz uvjet da najkasnije 3 radna dana prije održavanja obavijestite RiPup o svojoj spriječenosti.